الشركات التي استحوذت على خصخصة التعليم في المملكة العربية السعودية بعد إعلان حكومة المملكة العربية السعودية عن الخصخصة وفقًا لرؤية 2030، والتي تهدف إلى تطوير وإصلاحات كبيرة في العديد من قطاعات الدولة، نفسر هذه الشركات من خلال شرح العديد من العوامل. معلومات حول هذه الخصخصة، لذا اقرأ.
ما هي الخصخصة
في السنوات الأخيرة ظهر مصطلح الخصخصة في العديد من الدول، وهو مصطلح اقتصادي بحت يعني نقل ملكية مؤسسة من الملكية العامة إلى الملكية الخاصة لفرد أو مؤسسة، وبالتالي فإن هذا المفهوم هو عكس ما يلي: كان مفهوم التأميم معروفًا في وقت سابق، وتقوم الدول بتوزيع جزء من ممتلكات الدولة الخاصة بها لإثراء الاستثمار في أراضيهم مع توفير الأموال الكبيرة التي تحتاجها الحكومة لتنفيذ خطط التنمية والتنمية، يعرّف بعض الاقتصاديين الخصخصة على النحو التالي:
- تعريف الاقتصادي دونالد ستون: “الخصخصة هي نقل الملكية والسيطرة من القطاع العام إلى القطاع الخاص، بشرط أن تتحقق السيطرة الكاملة على القطاع الخاص، والتي غالباً ما تتحقق فقط من خلال النقل الفعلي للحصة المسيطرة في الملكية. . القطاع الخاص “.
- تعريف الخبير الاقتصادي راما نديم: “مجموعة واسعة من الإجراءات، تتراوح بين نزع التأميم من جهة، ونظام السوق من جهة أخرى”.
مفهوم خصخصة التعليم
ذكرنا أن الخصخصة كمصطلح اقتصادي هي تحويل ملكية الدولة إلى ملكية خاصة، وبالتالي فإن خصخصة قطاع التعليم تعني نقل المؤسسات التعليمية من المدارس والمعاهد والجامعات من ملكية القطاع العام إلى ملكية المؤسسات. تملكها مؤسسات وشركات خاصة لشركات خاصة لعبت دوراً فعالاً في تطوير وبناء التعليم. يمكن أن تتم عملية الخصخصة كليًا أو جزئيًا، وفقًا لخطة حكومة المملكة العربية السعودية بقيادة الملك سلمان.
متى تبدأ خصخصة قطاع التعليم
أعلن مجلس الوزراء في المملكة العربية السعودية عن بدء الخصخصة يوم الثلاثاء الموافق 26 مارس 2021، وقد بدأت بالفعل سياسة الخصخصة منذ لحظة الإعلان عنها، لكن لم يتم تحديد موعد بدء خصخصة قطاع التعليم. تم الإعلان عنه على وجه التحديد، لكن التوقعات تشير إلى أن هذه الخصخصة ستتم قريبًا حيث أصبح الإعلان عن الخصخصة عامًا شاملاً لجميع القطاعات التي سيتم خصخصتها بالتتابع، ويجب أن تكتمل عملية الخصخصة بالكامل بحلول عام 2030، لأنها جزء من المملكة 2030 الرؤية ويجب أن تكتمل من أجل تحقيق الأهداف المحددة وفقًا للخطة المعلنة.
الشركات التي حصلت على خصخصة التعليم في المملكة العربية السعودية
يتساءل البعض عن الشركات التي استحوذت على خصخصة التعليم في السعودية، حيث تم تقسيم الجهات التعليمية إلى مجموعة من الشركات والمؤسسات الخاصة التي أرادت امتلاك هذه القطاعات التعليمية. فيما يلي أسماء هذه الشركات وأسماء الأقسام التي ستمثلها كل شركة:
- المؤسسة الخيرية “ملك”: تمتلك هذه المؤسسة عدة أقسام: (الرياض، الخرج، الأفلاج، الكويعية، عفيف، إدارة التربية والتعليم بحي القصيم، إدارة تعليم الدوادمي).
- شركة الخليج للتعليم والتدريب: استحوذت هذه الشركة التعليمية على إدارات تعليمية مختلفة وهي: (دائرة التعليم شقرة، وادي الدواسر، المجمعة، حوطة بني تميم، إدارة تعليم الحريك، إدارة تعليم الغاط، إدارة التربية والتعليم الزلفي قسم تعليم المتنبع).
- شركة دلة البراك القابضة: استطاعت هذه الشركة الاستحواذ على الأقسام التعليمية التالية: (إدارة التعليم بجدة، إدارة تعليم مكة المكرمة، إدارة تعليم المدينة المنورة، إدارة تعليم العلا، إدارة تعليم الطائف).
- شركة نسما القابضة: وقعت عليها الأقسام التعليمية التالية: (إدارة تربية ينبع، إدارة تعليم الكنفذة، إدارة تعليم الليت، إدارة تعليم الباحة، إدارة تعليم المهواة، إدارة تعليم مهد الذهب).
- شركة الجبر المحدودة: الإدارات المملوكة لها: (إدارات التربية والتعليم بالمنطقة الشرقية، إدارة التربية والتعليم بخفر الباطن).
- شركة البلاد القابضة: استطاعت الحصول على: (إدارة تعليم تبوك، إدارة تعليم المجد، إدارة تعليم الحدود الشمالية، إدارة تعليم الجوف، إدارة تعليم القريات).
- شركة اليسر القابضة: استحوذت على الأقسام التالية: (قسم التعليم بجازان، قسم التعليم بنجران، قسم تعليم سراث عبيد، قسم تعليم شرورة، قسم تعليم صبيا).
- شركة عسير القابضة: استحوذت على الأقسام التعليمية التالية: (إدارة تعليم عسير، إدارة تعليم رجالة ألمع، إدارة تعليم النماص، إدارة تعليم بيشة، إدارة تعليم محيال عسير، إدارة تعليم ظهران الجنوب).
خصخصة قطاع التعليم
بعد انتشار الأنباء حول خصخصة التعليم والشركات التي تولت خصخصة التعليم في المملكة العربية السعودية، كان هناك بعض القلق بين المعلمين بشأن ظروف ما بعد الخصخصة، وكذلك شروط أجورهم وحقوقهم، وبالتالي على السعوديين. حرصت حكومة المملكة العربية السعودية على طمأنتهم بأوضاعهم وأجورهم بعد التخصيص، بشرط أن تكون شروطهم وحقوقهم على النحو التالي:
- تؤكد الحكومة السعودية بشدة على الحاجة إلى الاحتفاظ بالمعلمين بعد الخصخصة.
- أكدت الحكومة السعودية أن رواتب المعلمين لن تتأثر بعد الخصخصة.
- لقد أوضحت حكومة المملكة العربية السعودية أن العمل مع المعلمين سيصبح مثل موظفي القطاع الخاص، وسيعملون على نظام تعاقدي، بحيث تكون مدة العقد سنتين على الأقل، وبهذه الطريقة يسعى كل معلم إلى العطاء مع كل ما لديه من قدرات وطاقات لإثبات جدارتك وتجديد عقدك لعقد جديد.
- وأوضحت الحكومة السعودية أن النظام سيزيد رواتب بعض المعلمين الذين يظهرون الكفاءة والإبداع والكرم.
فوائد خصخصة التعليم
وضعت حكومة المملكة العربية السعودية خطة لخصخصة التعليم في Outlook 2030 لما ستجلبه من فوائد لقطاع التعليم على وجه الخصوص وللمملكة ككل. يمكن تلخيص فوائد خصخصة قطاع التعليم على النحو التالي:
- تساهم خطة الخصخصة في فاعلية المعلمين حيث يبذل كل معلم قصارى جهده لإثبات جدارته من خلال تجديد عقده مما سيؤثر على العملية التعليمية ككل ويزيد من كفاءتها.
- تعزز الخصخصة تطوير التعليم من خلال المنافسة بين الشركات الخاصة لجذب أكبر عدد من الطلاب. لن تتسامح أي شركة مع إدخال أحدث طرق التدريس مثل التعلم الإلكتروني وغيرها.
- ستجلب عملية الخصخصة أموالاً طائلة للمملكة العربية السعودية، مما سيؤثر على تنمية العديد من القطاعات والمرافق وغيرها.
- ستفتح الخصخصة أبوابًا واسعة للاستثمار في المملكة العربية السعودية وستنفق الكثير من الأموال على العملية التعليمية.
- سوف تقلل الخصخصة من تكلفة التعليم للأسر لأبنائها حيث تتنافس الشركات على تقديم أفضل الخدمات التعليمية بأقل الأسعار الممكنة.
مساوئ خصخصة التعليم
الخصخصة، مثل أي عملية اقتصادية أخرى، لها بعض الجوانب السلبية التي تصاحب مزاياها. لكي نكون أكثر حيادية، نوضح السلبي كما نوضح الإيجابي. يمكن تلخيص أهم النتائج السلبية التي يمكن أن تنجم عن خصخصة قطاع التعليم السعودي على النحو التالي:
- إذا تمكنت شركة ما من التحكم في جزء كبير من قطاع التعليم، فقد تزيد تكلفة التعليم للطلاب.
- بعض التغييرات في الميزانية الاقتصادية العامة للمملكة بحيث لا يذهب الدخل من المؤسسات التعليمية إلى خزينة المملكة كما كان من قبل.
- يمكن أن يكون هذا ضارًا بالعملية التعليمية على المدى الطويل بسبب اهتمام الشركات بجانب الربح من التعليم.